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2010-06-03 - 人事管理

ピースマインド、若手社員の“こころを鍛える”集合型研修「ポジティブ・ステージ」を始動

メンタルヘルスサービスを提供する株式会社ピースマインド（東京都中央区、代表取締役社長：荻原国啓、以下ピースマインド）は、若手社員のメンタルヘルスの強化・成長を促進することを目的とした集合型研修『ポジティブ・ステージ』を2010年6月1日より提供開始しました。

今回、新しく提供する研修プログラム「ポジティブ・ステージ」は、若手社員自身の自律・メンタル面の強化・成長を促すこと、および社員の本来の力を引き出すことを目的としています。社員の自律・メンタル面の強化を図ることによって、些細なつまづきで挫けることなく、仕事に対して前向きに取り組むようになります。また、心に余裕が生まれ、同僚・上司との良好な人間関係にも寄与します。このような強化が、結果的に個々人の能力の本領発揮が図られるとともに、管理者層のマネジメントコストを軽減し、ひいては組織全体の生産性の向上へと繋がります。

■「ポジティブ・ステージ」研修ラインナップ
＜ソリューション・フォーカス（解決志向）研修＞
失敗の中から成功の種子を見つける－『どうしましょう？』から『こうしましょう！』へ－
効果 ：
1. 目標達成のための道筋を自分で考え、組み立てられるようになる
2. 『どうしましょう』ではなく、『こうしましょう』という自律型のマインドが育成される
3. 失敗を成功の種子であると前向きに捉えるようになり、自分のゴールに近づけることができる

＜メンタル・タフネス研修＞
『我慢する心』・『負けない心』を育成する！
効果 ：
1. 自分自身のモチベーションの挙げ方や集中力持続法、プレッシャーに打ち勝つ心の持ち方を学ぶことで、自分自身の甘えに負けることなく、目標遂行のためのモチベーションや集中力を維持し、個々の目標に実直に取り組むことができるようになる
2. 上司や同僚、顧客からの要望やプレッシャーに屈することなく、高いパフォーマンスを継続的に達成することができる

＜レジリエンス・トレーニング研修＞
『困難に打ち勝ち』、『変化を起こすマインドを育成する！』
効果 ：
1. 自分の人生や仕事に責任を持つようになり、常に良い変化を追い求めるための努力をするようになる
2. うまくいかない時にもすぐにあきらめるのではなく、変化を生み出すマインドとなり自律的に行動する
3. 会議が活発になり、また各従業員の仕事に対する責任感が増す
4. 各従業員の働き甲斐にも通じ、職場の生産性が向上する

■価格
2時間200,000 円（税抜）から