経済同友会が会員企業等445社の経営者から得た回答をまとめた「日本企業のCSR-進化の軌跡『自己評価レポート2010』」によると、前回レポート(2006年)に比べて、女性管理職が「増加傾向」と回答した企業が低下したことが分かった。女性管理職がいない企業が依然として23%に上る。
記事全文経済同友会が会員企業等445社の経営者から得た回答をまとめた「日本企業のCSR-進化の軌跡『自己評価レポート2010』」によると、前回レポート(2006年)に比べて、女性管理職が「増加傾向」と回答した企業が低下したことが分かった。女性管理職がいない企業が依然として23%に上る。
記事全文
採用専門誌が評価する「人材コンサルティング会社」
【メンタルヘルス特集(4)】中堅・中小企業を支援する「こころの健康診断」 高いセキュリティで従業員情報を守る
【人事相談室Q&A】来年4月入社で留学生を採用したいのですが、トラブル予防の検討事項を教えてください
景気の横ばい状態が続き、新卒採用は拡大せず